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加人讯鸟

讯鸟招聘


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只要你有激情、有信心、有能力，有理想，我们将与你共创美好的未来，成就远大的理想！准备好，插上你的翅膀勇敢向前飞吧！

电销事业部招聘岗位：

职位: 电话销售(高级)

工作地点：北京市朝阳区农光南里1号龙辉大厦7层703（10号线劲松站C口向南步行400米即到）。
岗位职责：
  • 1、通过电话沟通的方式,寻求销售机会，并完成销售业绩；
  • 2、根据公司要求，完成相应过程量指标；
  • 3、配合和服从直线主管的工作任务分配；
  • 4、按时提交各项销售报表；
职位要求：
  • 1、大专以上学历，计算机，通信，电子商务专业优先，男女不限。
  • 2、具备独立签单能力，有成功签约客户，有互联网软件类电话销售工作经验者优先。
  • 3、普通话标准，喜欢电话销售工作，具备优秀的电话沟通技巧。
  • 4、有责任心，进取心，富有激情和良好的团队合作意识。

职位: 电销主管

工作地点：北京市朝阳区农光南里1号龙辉大厦7层（劲松地铁口步行8-10分钟即到）。
岗位职责：
  • 1. 根据电销经理每月下达的销售任务，对团队目标任务进行分解，并带领本团队成员完成制定的销售目标；
  • 2. 带领本团队成员完成相应的过程量指标；
  • 3. 通过电话沟通了解客户需求, 寻求销售机会并完成销售业绩；
  • 4. 上传下达，激励，辅导组内员工，发现和解决存在的问题；
  • 5. 主持和参与公司的各项会议及培训；
  • 6. 按时提交各项销售报表。
任职要求：
  • 1.大专以上学历，并有志从事电话销售和热爱销售行业，对电话销售管理有较深的领悟;
  • 2.具备独立签单能力，有成功签约客户，有互联网软件类电话销售工作经验者优先;
  • 3.普通话标准，喜欢电话销售工作，具备优秀的电话沟通技巧;
  • 4.有责任心，进取心，富有激情和良好的团队合作意识。

高级客维销售

工作地点：北京市朝阳区农光南里1号龙辉大厦7层（劲松地铁口步行8-10分钟即到）
岗位职责：
  • 1、通过电话及上门拜访形式维护已成客户，与客户建立良好关系，深度挖掘客户需求，提高使用量；
  • 2、组织协调公司各类资源满足客户需求，帮助客户更好的使用我司服务及产品；
  • 3、积极协助客服处理客户的故障或投诉，提高客户满意度；
  • 4、为新签客户进行产品使用培训和开通,故障解决服务；
  • 5、勇于探索和创新，完成负责客户的的续签和扩容，完成上级制定的客户续费收款任务。
任职要求：
  • 1、专科以上学历，计算机相关专业为佳；
  • 2、3年以上销售或客户经理工作经验，有上门及远程（电话）等销售经验优先；
  • 3、良好的沟通能力和出色的问题解决能力；
  • 4、性格开朗、乐观；做事踏实、认真；
  • 5、具有较强的服务意识，客户至上；
  • 6、形象好并有良好的客户沟通能力及公关能力。

电销事业部--高级电话营销培训生（面对2012届毕业生）

加入讯鸟，我们为你提供了快速的职业晋升通道，营销培训体系。我们有着无数富有挑战性的项目和极具吸引力的岗位等待着你的激情投入。选择讯鸟，选择随着讯鸟的成长成为职业经理人.
在“以客户为中心”的理念指导下，讯鸟用云计算的架构和软件即服务的方式，为从事现代服务业的企业和机构量身定制呼叫中心解决方案。既可以为大型企业提供个性化、定制化的整体呼叫中心解决方案，又可以为成长型企业提供以呼叫中心为内核的云经营平台“启通宝”，开启企业级互联网产品应用新时代。
目前，讯鸟的业务包括呼叫中心系统建设、以呼叫中心为内核的云经营平台与呼叫中心服务外包三个方面。服务客户覆盖金融、旅游、通信、政府、物流、电子商务等多个行业，服务企业达到上千家，代表客户有阿里巴巴、艺龙旅行网、中国人保、青藏铁路客运服务中心、统一集团、好利来等。
未来，讯鸟致力成为中国SaaS领域的领军企业，并打造我国现代服务业的信息化支持平台，带领中国的呼叫中心行业迈入“云计算”时代。
在讯鸟，您可以学习到规模化运作、效率管理、流程管理、质量管理和人员管理等全方位的营销管理体系；在讯鸟，你可以跟军根据您的个人兴趣和工作表现，将更有机会进入到运营中心的其他团队中工作，如流程管理团队、质量管理团队以及培训团队；在讯鸟，您可以从一个应届毕业生快速成长为小的领导者，从而不断锻炼领导力和不断成长为更高的管理者。我们需要有分析能力、团队精神和能够带领队伍完成任务的有志者的加入，来推进讯鸟成为一流的营销中心。

任职要求：
  • 1、2012届全日制大专或以上优秀毕业生，计算机或营销管理相关专业，男女不限；
  • 2、热爱销售、积极进取、热情投入、乐观诚信，有责任心并具备领导潜质；
  • 3、良好的沟通、组织协调能力、服务意识及团队合作精神；
  • 4、具备较好的人际关系、较强的表达与说服能力，逻辑思维能力，判断决策能力；
  • 5、具备良好的综合素质，勇于接受挑战，注重自我成长；
薪酬结构：
  • 底薪（2000--3500）+ 高额提成+奖金+五险一金+过节费+其他补助
管理路径：
  • 高级电话营销培训生（3个月转正，3-6个月）高级电销顾问（6到12个月）电销主管 （1-2年） 电销经理（2-3年） 部门总监
专家路径：
  • A：高级电话营销培训生（3个月转正，3-6个月）高级电销顾问（6到12个月）资深专家顾问（主管级）（1-2年）
  • B：高级电话营销培训生（3个月转正，3-6个月）高级电销顾问（6到12个月）客维专家顾问（主管级）（1-2年） 客维资深顾问（经理级）（2-3年）

以上职位请将简历发送至：zhangqq@infobird.com